NEIU认识到,性暴力在大流行期间不会停止. 在这个前所未有的时代, 我们正在尽一切努力确保幸存者得到治愈所需的支持. 请向下滚动查看幸存者的资源列表. 

关于家庭暴力问题,请立即提供帮助, 请联系以下任何保密校外资源: Life Span at (312) 408-1210; 拉丁人的死亡Acción at (312) 738-5358; KAN-WIN at (773) 583-0880; and Apna Ghar at (773) 334-4663. 


“在美国的任何人都不能, 以性为基础, 被排除在外参加, 的好处被剥夺, 或在接受联邦财政援助的任何教育项目或活动中受到歧视.”

- 1964年民权法案1972年教育修正案第九条

什么是第九条?

1972年《大发体育Dafabet》第九条是一项联邦法律,禁止在任何联邦资助的教育项目或活动中存在基于性别的歧视. 提供一个没有性别歧视的环境是东北大学最优先考虑的.

性侵犯,跟踪,约会暴力,家庭暴力, quid pro quo harassment, 敌对环境骚扰都被认为是性骚扰的形式, 在NEIU是被禁止的. 预防和补救这些形式的不当行为是整个校园的责任, 由大学第九条办公室领导. 第九条办公室负责监督大学的适当政策要求的实施和执行 不正当的性行为 policy. 该政策为第九条报告提供了广泛的指导, 调查程序和制度要求. In addition, 东北大学致力于通过培训和教育项目消除性骚扰.

除了第九条, 东北大学遵守所有与性骚扰相关的联邦法律. 《大发体育Dafabet》(《大发体育Dafabet》)于2013年3月通过,作为《大发体育Dafabet》(VAWA)的一部分。. 《大发体育Dafabet》修订了《大发体育Dafabet》(《大发体育Dafabet》), 哪项规定高等教育机构须报告罪案统计数字及披露与保安有关的资料. Please see 东北大学的年度安全报告 牧师法案所要求的. 

根据伊利诺伊州法律, 东北大学被要求向伊利诺斯州人权部门和伊利诺斯州总检察长办公室提供与《大发体育Dafabet》实施相关的数据和信息年度报告. 请参阅大学的最新资料 防止高等教育性暴力法案年度报告,以及 不正当的性行为 policy and 权利和期权通知.

东北大学对我们校园社区的责任远远超出了不断变化的规则和命令. 了解更多关于举报性骚扰以及如何支持幸存者和其他有需要的人的信息, 请联系第九条办公室或访问大学的 K(NO)W更多页.

Finally, 新的《大发体育Dafabet》规定要求东北航空公布用于培训《大发体育Dafabet》相关员工的所有材料. 以下列表, 哪些会定期更新, 描述培训并包含到培训材料的链接: 

第九条培训和材料

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

12.4/20: NACUA网络研讨会

培训文档

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

1/22/21: Husch Blackwell网络研讨会:
2020年第9条法规:核心问题和经验教训 

培训文档

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

1/27/21: Husch Blackwell网络研讨会:第九条和性骚扰回应

培训文档

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

2021年6月10日:公民权利遵守网络研讨会

培训文档

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

2021年7月10日:NACUA第9标题协调员培训

培训文档

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

2021年11月9日:DoJ/ OVW培训:“我们遗漏了什么? -《大发体育Dafabet》中关于约会暴力的制度政策的漏洞, 家庭暴力, 性侵犯, 和跟踪”

培训记录

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

11/18/2021:工作生活法中心《大发体育官网》, Access, 和大学校园的住宿”

培训文档

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

4/8/2022:芝加哥《大发体育Dafabet》联盟研讨会“2022年与教育法第九条相关的法律问题”

培训文档

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

10/18/2022:部门. 司法会议-暴力侵害妇女问题办公室《大发体育Dafabet》

培训文档

娜塔莉·布劳威尔·波茨,第九条协调员

10/19/2022:部门. 司法会议-反暴力侵害妇女问题办公室“恢复性会议:对校园性别不当行为案件的思考”

培训文档

标题九协调员

东北大学第九修正案协调员负责管理大学遵守第九修正案. 如果您有任何涉及性骚扰或性别歧视的问题, 请联系: 

Natalie Brouwer Potts
平等机会、第九条和伦理主任
东北伊利诺伊大学
北街5500号. 路易斯大街c216室
芝加哥,IL 60625
(773) 442-5412
Email: titleix@831120.com

机密的顾问

NEIU有三名保密顾问,为性暴力(性侵犯)的学生幸存者提供紧急和持续的支持, 约会暴力, 家庭暴力, or stalking). 保密顾问的作用是向幸存者通报幸存者的权利和报告选择, 并提供资源和服务. 保密顾问不需要将任何性暴力报告通知第九条协调员. 

Jennifer Knuepfer,心理医生
(她/她/她的)
学生辅导服务
B栋b119室
(773) 442-4656
Email: confidentialadvisor@831120.com

Luz Rodriguez, Ed女士
(她/ /埃拉)
学生领导能力发展助理主任
主校区B室171号
(773) 442-4686
Email: confidentialadvisor@831120.com 

德威特·斯科特,埃德.D.
安吉丽娜·佩德罗索多样性与跨文化事务中心主任
主校区B163办公室
(773) 442-5372
Email: confidentialadvisor@831120.com 

权利和选项通知/关于民事保护令的信息

请参阅大学的 权利和期权通知 记录性骚扰事件. 有关民事保护令的更多信息,请参阅此 document 由非营利组织韧性芝加哥提供.

如何同情地处理不正当性行为的幸存者所披露的信息 

请参阅大学的 如何同情地处理不正当性行为的幸存者所披露的信息 关于如何同情地支持向你倾诉的幸存者的有用信息.

如何提交《大发体育Dafabet》投诉

东北大学将立即采取适当措施,调查并解决性骚扰和性别歧视指控. 认为自己经历过此类不当行为的个人有权向大学提出投诉, 即使执法部门的结论是没有足够的证据提出刑事指控.

大学接受网上投诉,包括匿名投诉. 当投诉人身份不明或投诉人要求保密时, 第九条协调员负责审查请求和案件事实,以确定是否可以保密.

如果有进一步伤害校园社区的可能性, 第九条办公室可进行调查, 但不会要求投诉人参与. 在这种情况下, 大学会采取措施,处理及补救不当性行为所造成的影响,以防止再度发生.

第九条投诉可通过以下在线表格提交.

在线提交第九条投诉

请参阅大学的政策:

不正当的性行为性行为不端政策投诉表格 (printable)

机会平等和不歧视 and 平等机会投诉表格

这些政策提供了投诉流程和解决方案的全面概述. 个人可同时就性暴力案件向大学提出刑事投诉.

东北大学外的决议 

学生有权联系 U.S. 教育部民权办公室 正式投诉的事. 请注意 如何提交投诉视频 欲了解更多信息.

员工有权联系 伊利诺伊州人权部 IDHR)或 平等就业机会委员会 (平等就业机会委员会)提出正式申诉. 请点击上面的链接获取更多信息. 

报告第9条事项

东北大学的每个员工, 包括所有教职员工, 是否有义务向第九条协调员报告东北社区成员遭受的性骚扰. 此报告要求适用于临时, 兼职或全职雇员, 还有学生工人和研究生助理.

应该告知第九条事项的举报人,所有大学员工(包括学生员工)都有义务及时向第九条协调员报告他们意识到的性骚扰,除非他们被豁免强制报告. 只有机密顾问, 大学Ombuds, 学生健康服务, 和学生辅导服务是保密资源,无须强制报告性骚扰事宜. 报告事件的人应该让第九条协调员知道他们当时所知道的尽可能多的相关事实(不进行任何进一步的调查), 包括日期, 事件发生的时间和地点. 如需进一步指导,请与第九条协调员联系.

东北大学采取一切措施,确保举报性骚扰的个人得到尊重和认真倾听. 证据充分表明,在代表性不足的群体中,个人受到性暴力影响的比例高于同龄人. 这包括有色人种, veterans, LGBTQIA+身份的人, 无证学生, 以及残疾人士. 第九条办公室致力于采取具有文化竞争力的方法, 并认识到我们校园社区许多成员的社会和制度障碍. 重要的是消除这些障碍,并使人们能够充分了解《大发体育Dafabet》进程. 将尽一切努力确保与第九条办公室联系的每一个人都能充分获得资料. 如有任何具体问题,请随时与第九条办公室联系.

保密

东北大学应尽一切合理努力保护个人隐私,保护法律允许的与性骚扰有关的信息的机密性. 大学可能会签发 N-Safe 通过官方紧急通知和警告系统进行警报, 通知市民发生严重罪行或可能危及公众安全的罪行模式. 有关N-Safe程序的更多信息,请参阅大学的 紧急通知 policy.

法律要求大学每年向公众报告性侵犯和其他校园犯罪的统计数据. 这些统计数字和可举报犯罪的实体名单列于 大学警察 website. 校园犯罪统计数据不包含具体的受害者识别信息.

性暴力幸存者支持服务和资源

经历过性暴力的人的需求因人而异. 东北大学提供多样化的服务和外部资源, 其中许多可能24小时开放, 这样人们就可以选择什么是最有帮助的. 大学敦促所有从性暴力中幸存下来的人尽快寻求支持,以减少和治疗身体伤害, 协助处理独特而复杂的情绪后果, 并帮助保存和理解起诉的选项. 即使是对那些不愿向执法部门报案的人, 或进行纪律处分, 尽快就医很重要.

大学还敦促性暴力的幸存者明白,大学最关心的是每个人的安全, 酒精和毒品的使用永远不会让幸存者有过错.

以下是校内及校外服务及资源:

大学资源

保密*

不保密(举报不当行为的责任)

*机密顾问, 大学Ombuds, 学生健康服务, 和学生辅导服务是保密资源,无须强制报告性骚扰事宜. 因为与这些人的通信是私人的, 举报事件并不构成向大学举报性骚扰.

校外资源


建议课程大纲语文

NEIU不容忍性行为不端. NEIU的所有员工,包括教授,都是强制性的记者 Title IX 发生在大学的事件 不正当的性行为 政策,联邦,州和地方法律. 如果你与教授分享有关不当性行为(性侵犯)的信息, 约会/家庭暴力, stalking, 或性骚扰), the 第九条办公室 是否会主动向你提供支持和资源,并有选择地与你见面. NEIU的保密顾问为有过不正当性行为的学生提供完全保密的支持, 可以在 confidentialadvisor@831120.com.  性行为不端报告可以匿名提交 here.